Avec qui allez-vous travailler ?
Hi there !
Moi, c’est Sarah Moortgat, fondatrice de Sunnyside Communications.
J’ai lancé mon business en octobre 2025 avec une ambition en tête : mettre en lumière la singularité des business de mes clients grâce à la communication et au coaching.
Pour vous donner un peu de contexte sur ce qui se cache derrière ces deux expertises :
- 🎓 Un bachelier en Communication appliquée et un master en Publicité et Communication commerciale à l’IHECS.
- 💼 5 ans d’expérience en marketing et communication, d’abord au sein d’une régie publicitaire, puis comme coordinatrice de projets MarCom.
- 🧠 Une formation en coaching à la Leading & Coaching Academy, accréditée par l’ICF (International Coaching Federation).
Et puis, il y a ce qui ne figure sur aucun CV. J’adore échanger, écouter les histoires, comprendre ce qui anime les personnes et accompagner le changement. S’il y a bien une chose qui m’a toujours caractérisée, c’est ma sociabilité et mon goût pour le contact humain.
Et finalement, en communication comme en coaching, c’est ce qui prime : le lien.
Alors, on se rencontre ?
La communication et le coaching sont intimement liés car parfois, l’un est nécessaire pour permettre à l’autre d’exister.
La communication permet de faire rayonner une image, de porter un message, de créer du lien et de se rendre visible auprès des personnes susceptibles de choisir nos produits ou nos services.
Mais que se passe-t-il lorsque nos blocages prennent les devants ?
On ne se montre plus. On s’auto-sabote. On repousse, on doute, on minimise ce que l’on a à offrir.
C’est précisément pour cette raison que j’ai choisi d’allier la communication au coaching. Pour vous permettre d’incarner pleinement votre business, de faire rayonner ce qui le rend unique et d’apprendre à dompter ce qui vous freine.
Mon approche du coaching
Afin de vous accompagner au mieux dans votre démarche, je me suis formée en coaching dans une académie accréditée par l’ICF (International Coaching Federation). Le coaching n’est pas quelque chose qu’on fait à la légère. Il s’agit de questionner, de susciter des prises de conscience, d’accompagner une personne désireuse de changer sa propre situation. Ce n’est en aucun cas du conseil. C’est d’ailleurs la beauté du coaching, les résultats viennent uniquement du travail engagé par le/la coaché·e. Le coach est là pour amener du cadre, pour confronter et inviter à la mise en action. Dans le coaching, le biais du coach n’intervient pas car seul·e vous, connaissez les solutions qui correspondent à votre réalité.
Curieux/curieuse d’en apprendre plus ? Discutons-en !
